北卡罗来纳州温蒂汉堡的一位受欢迎的员工很快就要庆祝退休了。但现在，他要按自己的方式行事。

　　这家快餐店位于夏洛特市18英里外的斯坦利镇，在解雇患有唐氏综合症的员工丹尼斯·皮克(Dennis Peek) 20多年后，这家快餐店受到了密切关注。

　　52岁的Peek被他的姐姐描述为一个有爱心的人，微笑很有感染力，从未见过陌生人。

　　“他不认为任何人有缺点。他喜欢人们，”Cona Young Turner告诉CNN。

　　小特纳说，她的哥哥喜欢在温蒂汉堡工作，因为在那里他可以看到所有他喜欢的人，也可以看到所有喜欢他的人。“斯坦利的人都认识丹尼斯。他在这个镇上住了40年，”她说。

　　她说，在发现哥哥被解雇后，她非常难过。

　　在这家餐厅吃饭的人都知道Peek和他扎实的职业道德，Young Turner说。他的姐姐也谈到了他引以为豪的日常工作。“他是一名餐厅餐桌清洁工。他捡起垃圾，把它扔到垃圾桶里。他补充调味品和清洁托盘，”她说。

　　他的看守人把温迪解雇Peek的决定告诉了小特纳。年轻的特纳说，她立刻去了他工作的餐厅，要求和经理谈谈。她说，她要了一份皮克解约书的复印件，想知道为什么他突然不能工作了。

　　根据杨·特纳的说法，那位经理声称她没有解雇的证据;它被送到了公司。年轻的特纳说，她要求经理让公司把解雇文件传真到餐厅。据Young Turner说，经理说她会这么做的，并会给Young Turner回电话。

　　几个小时后，杨·特纳没有收到文件，也没有接到电话，于是他上了脸书。

　　她告诉CNN，她不想走社交媒体的路线，但不知道还有什么其他方法为Peek讨回公道。

　　这家人计划让Peek退休，直到他被解雇。“解雇他是非常不公平的;他永远也不会明白为什么，”杨·特纳说。

　　唐氏综合症是一种影响认知能力的遗传疾病，会导致轻度到重度的学习障碍和独特的面部特征。

　　她说，温迪的管理层和她自己应该坐下来讨论Peek的表现，让家人来处理这件事。

　　“他们应该决定什么是最好的。如果他的表现有任何问题，温蒂汉堡应该通知我，我们会尽早为他举行退休派对，这样就会是一个平稳的过渡。”

　　杨·特纳说，温迪餐厅的老板卡罗莱纳餐厅集团在第二天早上提出重新雇用Peek。她说，该组织不知道Peek被解雇，是通过Young Turner的帖子得知的。

　　该公司在向CNN下属WSOC-TV发布的一份声明中表示:“我们致力于为员工和客户创造一个欢迎和包容的环境。”“这是一个不幸的错误和礼节上的失误;我们正与该员工的家人取得联系，我们期待着欢迎他回到餐厅工作。”卡罗莱纳餐饮集团没有立即回应CNN的置评请求。

　　然而，Peek的家人认为退休是向前迈出的最好一步，他们计划在11月5日举办一场派对。这家餐厅集团还提供帮助，庆祝他20多年的职业生涯。

　　扬·特纳在脸书上发帖后，立刻得到了来自各地的支持。来自斯坦利的朋友和家人，以及富有同情心的陌生人——所有人都表示愿意寄来快乐的退休卡片和礼物。

　　在她的帖子的第二次更新中，她添加了一个地址，可以在Peek退休时寄贺卡和信件祝贺他。

　　尽管他的前雇主提出帮助举办派对，但斯坦利镇将在哈珀公园举办派对。

　　斯坦利市长的发言人托格·迪森(Tug Deason)正在组织这次活动。“我看到了那篇文章，他的姐姐想要举办一个退休派对，所以我主动提出帮丹尼斯办一个派对。她很高兴地接受了，我们很荣幸也很激动能够帮助他，”迪森说。

　　据迪森介绍，Peek将被授予一枚牌匾，以表彰他20年的服务和为小镇带来的光明。

　　迪森说:“市长很兴奋，也很荣幸能够为丹尼斯庆祝。”

　　年轻的特纳准备迎接一场盛大的庆祝活动。

　　“因为Facebook的缘故，我估计会有很多人参加。斯坦利的一位当地妇女正在做一个巨大的蛋糕。有很多人愿意为他的政党捐款，”她说。

　　Peek参加了一个项目，如果他选择继续工作，有一个生活教练帮助他的职业生涯。

　　与此同时，他每天都在写日记，并善意地要求在做作业时不要打扰他。

　　下周末，他将前往北卡罗莱纳州的山区制作苹果黄油，Young Turner说。