专家警告说，雷切尔·里夫斯的新遗产税规定将在私营部门和公共部门的工人之间造成不公平的鸿沟。

　　财政大臣的预算公告意味着，将对私人部门广泛使用的固定缴款养老金征收遗产税。

　　40%的税收将适用于退休人员用养老金购买年金留给亲人的退休收入。

　　然而，拥有固定收益养老金的公共部门员工将完全逃脱税收突袭。

　　从2027年4月起，继承年金收入的人将面临遗产税，而公共部门养老金的类似收入仍将免税。

　　这种差异尤其影响到私营部门工作人员的未婚伴侣，他们无法享受配偶免税政策，该政策允许已婚夫妇在他们之间免税传递财富。

　　公共部门的员工通常领取固定收益养老金，这是不能直接继承的。

　　相反，这些与工资挂钩的养老金允许将较低的收入率传递给配偶或受抚养人，类似于年金。

　　然而，与私营部门年金不同，公共部门养老金的继承收入将不受财政大臣新税收计划的约束。

　　年金是一种通常用养老金储蓄购买的保险产品，它提供了一个保证的利率，直到死亡。

　　一些年金产品允许受益人在投保人死后继承较低的收入比率。

　　新规定意味着，尽管公共部门的养老金继承仍然免税，但私营部门的员工如果把年金收入留给亲人，将面临40%的税收。

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　　这就产生了养老金专家所说的对公共部门员工的优惠待遇。

　　财富管理公司Quilter的伊恩?库克（Ian Cook）警告称，新规定可能对依赖配偶的人造成“毁灭性”后果。

　　购买年金是为了保证终身收入。但在某些情况下，有人可能会被要求支付现金，以支付他们尚未收到的收入的遗产，”他说。

　　库克补充说：“私营部门的养老金受到惩罚，而公共部门的养老金却得到了税收改革的支持。”

　　养老金咨询公司The Lang Cat的汤姆?麦克菲尔（Tom McPhail）强调了养老金体系中日益严重的不平等。

　　他说：“固定收益养老金计划的成员可以享受优惠待遇。

　　“这是固定收益计划固有优势的补充，目前主要由公共部门的员工享受。”

　　活动组织纳税人联盟（纳税者联盟）首席执行官约翰?奥康奈尔（John O'Connell）批评了养老金体系日益不公平的现象。

　　他表示：“私营部门的员工已经厌倦了为镀金的公共部门养老金买单。”

　　“如果不采取行动，这个问题只会变得更加不可持续，因为所做的捐款几乎不足以支付所需的数十亿美元。”

　　这些批评加剧了人们对新税收规定下私营部门和公共部门养老金待遇差距的担忧。

　　财政部一名发言人针对不公平的指责为这些改革进行了辩护，称：“这些改革并不是对公共部门比对私营部门更有利。”