Hulu, HBO和Apple TV+知道你在工作中经历了什么

   日期:2025-07-24     来源:本站    作者:admin    浏览:82    
核心提示:      在最近一期Apple TV+的《晨间秀》(The Morning Show)节目中,电视主持人亚历克斯·列维(Alex Levy)正在对一位治疗师

  

  

  在最近一期Apple TV+的《晨间秀》(The Morning Show)节目中,电视主持人亚历克斯·列维(Alex Levy)正在对一位治疗师进行电视直播采访,当时事情开始转向个人问题。

  在数百万家庭观众的注视下,治疗师让她完成这句话:“我觉得最有活力的时候是……”

  “当我工作的时候,”亚历克斯毫不犹豫地回答。

  治疗师回答说:“为什么只在工作中?”

  詹妮弗·安妮斯顿饰演的亚历克斯看起来惊呆了。面试把她带入了一个不舒服的境地,她花了一点时间来调整自己。

  个人需求和职业抱负之间的紧张关系是当前职场类节目的共同主题,这种可靠的电视类型在数百万人改变了他们与工作的关系——无论是通过“大辞职”换工作、组织工作场所,还是争取远程工作的灵活性——的时候获得了新的欢迎。

  亚历克斯和她的同事们努力将他们的职业身份与真实的自我分开。他们想知道自己能否在自己选择的领域脱颖而出,而不被工作吞噬。

  在Hulu的《另一个黑人女孩》(The Other Black Girl)中,助理编辑内拉·罗杰斯(Nella Rogers)了解到,决定“全身心投入工作”是有危险的——这与公司多元化经理传达的信息相反。

  在Apple TV+的节目《泰德·拉索》(Ted Lasso)中,这位活泼的足球教练患上了一系列恐慌症,似乎是由于他接受了一份远离儿子和前妻居住地数千英里的工作而产生的罪恶感。

  在Hulu的美剧《熊来了》(the Bear)中,天才大厨卡门·贝尔扎托(Carmen Berzatto)在第二季结束时发现自己被锁在了一个步入式冰箱里,他咒骂着自己,因为自己的个人生活阻碍了他的抱负。

  在许多方面,这些角色反映了近年来数百万焦躁不安的工人的感受。现在大约有5000万美国人在家工作,至少是兼职,许多人越来越喜欢这种灵活性。其他人则在跳槽或争取更高的工资。今年到目前为止,约有472,300名工人参加了罢工,高于两年前的58,100人。

  疫情爆发后,当管理人员开始坚持要求员工返回办公室时,数百名员工走出亚马逊总部表示抗议,数十名苹果员工签署了请愿书,要求永久的灵活性。

  在各个行业和公司,员工们一直在问,他们愿意把自己生活的多少时间交给老板。

  在疫情爆发前的几年里,许多雇主都巧妙地或不那么巧妙地传达了这样的信息:工作场所可以取代家。硅谷的高管们为员工提供免费餐饮、奢华的欢乐时光和现场尊巴舞。潜在的假设似乎是,员工不必离开办公室去寻找社区,有些人认为这意味着他们永远不应该离开办公室。

  人力资源主管鼓励员工穿得像“真实的自己”(在发给meta招聘员工的邮件中),这进一步模糊了个人和员工之间的界限,他们希望每周工作40多个小时才能获得薪水。

  但当你感到悲伤、疲惫或想偷懒时,“全身心投入工作”明智吗?如果真实的你的价值观与你所在公司的目标不一致怎么办?

  这种紧张关系是《遣散》(Severance)和《另一个黑人女孩》(the Other Black Girl)的核心。在《遣散》中,员工们逐渐意识到,他们为之工作的神秘实体不正之心;在《另一个黑人女孩》中,内拉因为出版社的文学明星在他的新书中对种族主义的描述与他发生了冲突,她因此遭受了职业上的后果。黑兹尔-梅·麦考尔是该公司的“另一个黑人女孩”,她曾承诺支持内拉的正义立场,但在关键时刻却退缩了。

  “你只需要成为他们希望你成为的人,”Hazel-May有一次告诉内拉。

  长期以来,职场类节目一直是电视节目的主要内容,但在早期这类节目中出现的角色似乎很少被完成。在《办公室》(The Office)中,吉姆把德怀特的订书机粘在果冻里;肯尼斯(Kenneth)在《我为喜剧狂》(30 Rock)中坚持说,他必须先娶一个信封,才能舔它。

  自从流媒体兴起以来,职场节目一直是最受关注的节目之一,而偷懒的情况也有所减少。主角们往往对自己的工作非常认真,野心勃勃。《熊》(The Bear)的主演卡米(Carmy)迫切地想要米其林那颗星;如果《早间秀》(The Morning Show)的亚历克斯的尼尔森收视率下滑,她会崩溃;如果周围的人不认为他是现代老板的典范,即使是性情温和的泰德·拉索也会感到非常失望。

  一部罕见的聚焦冷血奋斗者的老剧是NBC的剧集《洛杉矶》(L.A.)法律。”考虑到目前人们对真实展示工作的职场剧的兴趣,难怪它将于下个月在Hulu上大放旗鼓地回归,全部172集都将重新制作。

  在21世纪的HBO电视剧《接班人》(Succession)中,剧中的角色与罗伊家族(Roy clan)的成员和他们的助手有相似之处,《接班人》可能是自《广告狂人》(Mad Men)以来最热门的职场剧。直到去年春天的最后一集,几乎每一集都呈现了一个又一个可怕的变化,主题是人们如何一心一意地操纵企业,最终破坏了他们最深的关系,背叛了最亲近的人。

  有一次,幕后操纵者汤姆·沃姆斯根斯(Tom wambsans)在与妻子希夫·罗伊(Shiv Roy)进行一场典型的激烈争吵时,对她说,她会成为一个糟糕的母亲。他说这话的时候并没有意识到她怀孕了。在一个个人自我和工作自我之间的界限最模糊的环境中,他似乎无法理解,当她脱离了无情的企业形象时,她会是什么样的人。

  科幻小说《遣散费》(Severance)中,我们或许可以将在家中的人和工作中的人区分开来。书中的主要人物都经历了脑部手术,将他们的工作和个人自我分离开来:非工作角色被称为“外行”,工作角色被称为“内行”,谁也不知道对方在做什么。当主人公的两个自我开始相互渗透时,他心烦意乱——他在一场工人起义中扮演了主角。

  对卡米来说,在“熊”节目中,生活和工作之间几乎没有什么区别,他似乎相信,在工作上表现出色必须以个人痛苦为代价。在《熊妈妈》第二季中,闪回了他的家庭圣诞节庆祝活动,他的母亲准备了一顿丰盛的大餐,让周围的人都很痛苦。很明显,她是一个很棒的厨师,但她的饭菜周围的气氛令人不满意。(在尖叫、打斗、扔叉子和流泪之后,她把一辆车撞到了房子的侧面。)卡米面临的挑战是在不排斥任何可能想接近他的人的情况下,在厨房里把自己推向伟大。

  这是一个他在本季最后一集还没有解决的问题,在他的餐厅开业之夜,他在锁着的步入式冰箱里自言自语地自我厌恶。他责怪自己太沉迷于新女友——太满足、太软弱、太爱——以至于无法给予工作场所应有的高度关注。

  当特德·拉索(Ted Lasso)面对自己的工作与个人生活的危机时,他走了相反的方向,决定必须辞去在英国的工作,这样他就可以成为一个更好的父亲,他的儿子在堪萨斯州。

  《泰德·拉索》的制作团队和苹果公司对于这部剧是否会续订第四季都含糊其语。但如果它真的回来了,如果它继续跟随其名义上的角色起起落落,它可能很难卖出去。一部讲述一位心满意足的父亲找到了平衡工作与生活的正确方法的电视剧,似乎并不是如今人们想看的。

  艾玛·戈德堡是一名商业记者,报道职场文化以及在社会和技术变革时期工作方式的演变。更多关于艾玛·戈德堡的信息

  这篇文章的另一个版本出现在纽约版第1页ST部分,标题是:在家快乐,还是擅长工作?订购重印b|今日报b|订阅

 
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