这封邮件带有一种公事公办的语气。从“客户招聘主管”到“伸出手”为《经济学人》提供服务。在下一个句子中，“杠杆”一词被用作动词，与“观点”有关。它以一个问题结束:“你能打个15分钟的电话吗?”然而，它从塞满记者收件箱的废话中脱颖而出，有一个原因:它不是来自一家老牌公司，而是来自耶鲁大学经济学专业的一名本科生。“杠杆化”的视角是“Z世代”，这是一个营销术语，指的是目前年龄在11岁至26岁之间的人。这一邀请是代表耶鲁大学本科生咨询小组发出的，这是一个拥有大约60名成员的学生俱乐部。

　　长期以来，研究生一直为企业客户提供有偿服务。但在过去十年左右的时间里，大学生“咨询俱乐部”激增。他们的想法是团结起来，以聘请常规顾问的一小部分成本为公司提供服务，并在此过程中学到很多商业知识。就像真正的顾问一样，他们通过推销电话或发电子邮件来招揽客户。一些学生俱乐部有慈善倾向:180DC，一个成立于2007年的俱乐部网络，已经扩展到世界各地的几十所大学，目标是“社会影响组织”。另一些人则更具商业性质:发送耶鲁大学电子邮件的米兰?辛格(Milan Singh)表示，他所在的小组也与几家大公司合作，做一些收费的市场研究等工作。

　　学生们很快接受了他们正在模仿的行业术语，任命自己为“项目经理”，从“主题专家”那里收集信息，最后为客户提供“可交付成果”:通常以幻灯片演示的形式。工作是在法律强制执行的保密协议下进行的。所有这些都是在正常研究的基础上进行的。

　　它消耗大量的时间。21岁的亚历山德拉·库利克(Alexandra Koullick)是伯克利一家成立于2016年的180dc附属俱乐部的成员，她说自己每周为客户无偿工作10个小时。实用技能，比如管理电子表格，由“大哥”(big brothers)传给新成员。

　　为什么要把宝贵的大学时光花在这上面呢?学生们的辩护是可信的。由于新冠肺炎疫情，正常的大学生活是不可能的，库利克女士加入学校是为了交朋友。她说:“这是一个大家庭，我们可以一起度过时光。”辛格先生指出，他的组织所赚取的费用足以支付举办大型派对的费用。两人都称赞在投身于一项事业之前能够尝试不同类型的工作的好处。

　　还有潜在的经济回报。俱乐部提供了一条通往高薪工作的捷径。芝加哥大学布斯商学院(Booth Business School)的学者约翰?保罗?罗勒特(John Paul Rollert)指出，美国年轻人无拘无束的野心并不新鲜:“这些孩子将会发财，”他说。