今天的一份报告警告说，成人社会护理正处于崩溃的边缘，“危机正在实时展开”。
英国关爱协会和残疾人慈善机构Hft对200家医疗服务提供者进行的一项调查发现，90%的人表示，劳动力成本是他们最大的三大财务压力之一。
其中，高达95%的人表示，工党提高国民生活工资的计划是他们最担心的。
慈善机构表示，地方政府增加的费用不足意味着大多数护理机构将不得不承担费用。
Care England首席执行官马丁·格林教授说：“医疗机构面临着不可能的选择：要么吸收不可持续的成本，要么改变他们的护理模式，要么削减服务，要么干脆关门大吉。”
“这不仅仅是一个警告，这是一场正在实时展开的危机。多年来持续不断的财政压力和紧张到崩溃边缘的劳动力使社会保障悬于一线。
“如果不立即干预，对那些每天依赖护理的人来说，后果将是毁灭性的。”
在接受调查的医疗服务提供者中，有十分之三的人表示，他们被迫关闭了部分机构，或将合同交还给地方政府。
三分之一的人正在考虑完全退出市场，这可能使数十万人失去支持。
调查发现，近四成的医疗服务提供者还限制了对建设未来护理能力的投资。
雇主国民保险（National Insurance）缴款的增加，也将进一步给该行业带来压力。
慈善机构敦促政府在今年的支出审查中承诺为成人社会护理提供多年的资金解决方案，这要么为国民保险的变化提供资金，要么为豁免护理提供者提供资金。
他们还希望制定一项劳动力计划，使护理人员的工资和工作条件与NHS员工保持一致，使其成为一个更具吸引力的职业。
工党还因成立一个独立的社会福利委员会而受到强烈批评，该委员会预计要到2028年才能提出最终建议。
格林教授说，英国关爱协会“准备好与凯西男爵夫人和政府一起工作，把这个委员会变成真正变革的催化剂”。
但他补充说：“护理人员应该有一个劳动力战略，以证明他们坚定不移的奉献精神——一个有意义的变革蓝图，确保他们得到适当的报酬，给予真正的发展机会，并承认他们对社会的重要贡献。”
“这不仅需要资金，还需要跨党派的承诺，为该行业实施变革性的长期解决方案。
“政府说要提供‘适合未来的国民保健服务’，但让我们明确一点：不解决社会保健问题，就无法解决国民保健服务。
“维持现状不再是一种选择。每一次延误，每一次行动失败，都会迫使更多的护理提供者退出该部门，并使更多的人得不到所需的支持。”
Hft首席执行官史蒂夫?维弗斯（Steve Veevers）警告称，医疗服务提供商可能“承受不起寻找解决方案的漫长过程”。
他说：“虽然宣布的改革有望改善健康和社会护理之间的协调，但立即采取行动对稳定该部门、缓解护理提供者和NHS日益增长的压力至关重要。”
“我们敦促政府与Hft和其他做过相关研究并准备合作制定切实可行的即时措施的供应商进行磋商。”
