丹尼尔·特罗塔

　　(路透社)-代表加州州立大学(CSU)系统2.9万名教授和员工的工会周一发起了为期五天的罢工，这给新学期第一天23个校区的45万多名学生带来了不确定性。

　　自5月以来，加州教师协会和加州州立大学一直在就新合同进行谈判，但未能在周一的罢工日期之前达成协议。

　　即便如此，加州州立大学表示，所有23个校区将继续开放，并补充说，个别教师将负责取消他们的课程。

　　科罗拉多州立大学在一份声明中表示:“如果学生没有从老师那里听到他们的课程被取消，他们应该假设课程是按计划举行的，然后去上课。”

　　该工会周一发布了其成员走在警戒线上的照片，但现在评估罢工的影响还为时过早。

　　“在最近的新闻报道中，科罗拉多州立大学管理层只解决了我们在工资问题上的冲突;工会副主席克里斯·考克斯在一份声明中说:“他们完全忽视了工作量、健康和安全问题以及育儿假等问题。”

　　CSU与加州大学系统不同，加州大学系统在2022年底也举行了为期五周的学术工作者罢工。

　　这些罢工是加州有组织劳工活动复苏的一部分。去年，洛杉矶联合学区(Los Angeles Unified School District)的工作人员举行了为期三天的罢工，之后才签订了合同，而好莱坞的作家和演员也举行了长时间的罢工。

　　周五，另一场潜在的罢工得以避免，代表22个校区1100名熟练贸易工人的2010年当地卡车司机工会与基社盟达成了协议。

　　教职员工会要求每年加薪12%，基社盟称这在经济上是不现实的。

　　基社盟表示，将在三年内为员工加薪15%，即每年5%。

　　(丹尼尔·特罗塔报道;比尔·伯克罗特编辑)